单位吊销后应补交社保,这是法定责任。依据《社会保险法》,单位需为员工缴纳社保,漏缴需补缴。若不补缴,员工权益受损,可能影响退休待遇及医疗报销。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位吊销补交社保,常见处理方式为举报或仲裁。若单位拒绝补缴,可向当地社保部门举报;或向劳动争议仲裁委申请仲裁,根据仲裁结果要求单位补缴。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位吊销需补交社保。操作如下:1. 确认单位吊销情况,收集社保缴纳证明;2. 向社保部门举报,提供材料;3. 或申请劳动仲裁,等待裁决后要求补缴;4. 若单位未开户,只能补缴养老,需找代理公司操作。
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您可以依法办理离职手续。依据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位需出具解除劳动合同证明,并办理档案和社保转移。不及时处理可能导致社保断缴、档案遗失,影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫
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